职位名称：仓储标准与运营高级专员（城配）

• 招聘人数：1人
• 有效期：长期招聘

• 学历要求： 大学本科
• 经验要求: 5-10年

• 薪酬范围： 面议

1、仓内运营管理：负责城市店配业务相关仓库（含自营仓、合作仓、客户仓）的日常运营管理，包括收货、存储、拣选、发货、盘点等流程标准化与执行监督。 2、客户仓代运营：根据客户需求，提供仓内托管服务或协助客户优化其自有仓库的作业流程，提升履约效率与服务质量。 3、流程与效率优化：设计并迭代仓库作业SOP（如库位规划、动线设计、分拣策略等），引入适用自动化设备或工具，提升人效与坪效。 4、系统与数据应用：协同科技团队，推动仓储管理系统（WMS）的功能落地与优化；通过数据分析监控库存准确率、订单满足率、作业时效等关键指标，并驱动改进。 5、供应商/合作仓协同：对接外部仓储资源，制定准入与考核标准，确保合作仓的服务质量与成本可控。 6、成本管控：分析仓内作业成本结构（人力、设备、租金等），输出降本方案（如波次拣货、集货策略等），并跟踪落地效果。

1、本科及以上学历，3年以上仓储运营或仓库管理经验，有城市配送、生鲜、零售店配、电商仓或第三方物流仓经验者优先。 2、熟悉仓库作业全流程（收货上架、补货、拣选、复核、发运），能独立编写SOP并推动现场执行。 3、了解WMS系统逻辑，能输出清晰的功能需求并配合实施落地。 4、具备数据分析能力，能通过库存周转、作业效率等数据发现问题并改进。 5、有客户仓代运营或仓内项目优化经验者加分。 6、沟通协调能力好，能对接内部运营、科技、资源团队及外部客户/供应商。 7、责任心强，能适应快节奏业务拓展，接受适度出差（如需）。